アルミ製品の製造・加工業務

ビルサッシなどの建材向けアルミ製品製造をお任せします。
当社の製品は全国のビルや商業施設、マンションの建築資材として使用されますので、とてもやりがいを感じられるお仕事です。

＜　仕事内容　＞
・プレス加工などの機械オペレーション
・組立や部品の取り付け（電動ドライバー等の工具使用の場合有り）
・検品、梱包作業

【　変更の範囲：会社の定める業務　】
※本人の希望に沿わない事務職他への職種変更はありません

〇ひとりでおこなう立ち作業がメインのお仕事です。
〇アルミは比較的軽くて扱いやすい金属です。ひとりで扱う重量は最大10kg程度。
※重量物や長い製品を運ぶ場合には、複数人で協力して作業しますので、体力に自信のない方でもご安心ください。

◎製造業の経験がなくても、ベテランが丁寧に指導いたしますのでご安心下さい！
◎工場内は冷暖房完備で、季節を問わず快適な空間で作業に従事いただけます。

【大日メタックス株式会社　福井末広工場】
〒918-8172 福井県福井市末広町18-3　地図を見る

下記Ａ〜Ｃの周辺工場へに転勤の可能性があります。
Ａ．本社工場：福井市森行町1-5　地図を見る
Ｂ．鯖江西工場：鯖江市小泉町7-2-1　地図を見る
Ｃ．鯖江神中工場：鯖江市神中町1-9-11　地図を見る

福井鉄道三十八社駅より徒歩約10分
車通勤可、駐車場完備。

月給 204,000円 〜 275,000円

上記月給は一律手当（住宅手当）を含みます。
（内訳）
基本給 185,000円 〜 250,000円
住宅手当 19,000円 ～ 25,000円
※給与は年齢・実績・経験を考慮して決定します。

【その他各種手当】
家族手当10,000円（扶養配偶者）
家族手当6,000円（22歳以下 扶養１人当たり）
通勤手当は距離に応じて支給（上限35,000円）

【想定年収イメージ】
＜例＞基本給20万円・家族同居・扶養家族なしの場合
想定年収：3,348,000円（下記①＋②）
（内訳）
①基本給×（12ヶ月＋賞与3.6ヶ月）＝3,120,000円
②住居手当19,000円×12ヶ月＝228,000円

3ヶ月の試用期間有（雇用条件変更無し）

・賞与年2回（前年度実績：基本給の3.6ヶ月分)
・昇給年1回（前年度実績：1月あたり3.00%）
・業績賞与
・社会保険完備
・退職金制度有
・定期健康診断(年1回)
・制服貸し出し有り
・親睦会（忘年会、研修旅行）等
・定年65歳、再雇用上限70歳

※屋内の受動喫煙対策/有（禁煙）

8時30分～17時40分（休憩70分）

平均残業時間：10時間／月

当社カレンダーに基づく週休2日制
※月1回程度土曜日出勤有り
年間休日115日（2025年度　夏期休暇8/14〜17、年末年始12/28〜1/4）
勤続6ヶ月経過後に有給10日付与

・運転免許証以外は資格不問
・経験不問・学歴不問・前職不問！
・年齢制限有り：39歳以下（理由：長期のキャリア形成を目的とした求人の為）

【こんな方におすすめです！】
・真面目にコツコツ努力することが好きな方
・指示や指導に対し「まずやってみよう」と前向きに取り組める方
・挨拶やちょっとしたコミュニケーションを大切にしている方
・地元に根ざし、安心感のある職場で長く働きたいと考えている方

未経験の方や第二新卒の方、大歓迎です！
初めは慣れない作業に戸惑う事もあるかもしれませんが、ベテランスタッフが丁寧に指導しますので着実に知識やスキルを身につけ、成長することができます。

アルミに関するお仕事に興味のある方、モノづくりに集中できる仕事に興味がある方、ぜひ一度ご連絡ください。

当社の受託生産は、製造だけをおこなうのではなく、設計・試作の段階から量産品まで一貫して実施できることが強みです。また、自社製品をつくって販売するメーカーとは違い、モノづくりに集中できるのが当社の良いところです。

製造を委託してくださるお客様をはじめ、周囲からの期待値を超えることを常に意識し、どんな仕事も自分事として考えることを大切にしています。

大日メタックスで働いているメンバーは、真面目で素直な方が多いです。
「自分事として考える」ことが、大切な価値観として社内に根付いているため、各々が責任感を持って仕事に取り組んでいます。

真面目にコツコツと働きながら、着実に知識やスキルを身につけ、安定した生活をしていきたい人に、当社は合っていると思います。異業種からの転職など、まったくの未経験から仕事を始めたメンバーも多数在籍します。

企業にはさまざまな人が関わっていますが、私たちは、中でも「働く人」を大切にできる企業でありたいと思ってます。働く人に豊かな人生を歩んでいっていただくためにも、企業としてしっかりと利益を生み出していくことが、とても重要であると同時に、使命であると考えています。そのためには生産性を向上させていく必要があり、DX化や製造工程の内製化を進めながら、筋肉質な企業を目指しています。

また、生産性を上げるだけではなく、雇用の多様化も進めています。どんな方にも「ここで働いて良かった」と思っていただける企業になれるよう、新しい取り組みにも挑戦したいと考えています。